22.02.2022
Për shkak të epidemisë së vazhdueshme në vitet e fundit dhe kompleksitetit të epidemisë ndërkombëtare, ajo ka sjellë sfida të mëdha për biznesin ndërkombëtar të kompanisë, veçanërisht për instalimin dhe vënien në punë jashtë vendit.Gjatë kësaj periudhe, XinBo i departamentit të shërbimit pas shitjes të kompanisë doli vullnetarisht për të shkuar në Pakistan dy herë.Me premisën për të bërë një punë të mirë në parandalimin e epidemisë, ai kapërceu vështirësi të ndryshme dhe përfundoi me sukses instalimin dhe vënien në punë të klientëve jashtë shtetit.Shërbimi i tij i mirë fitoi vlerësime dhe besim të pakufizuar nga klientët ndaj kompanisë.
Nën epideminë, XinBo u largua nga vendi dy herë dhe shërbimi zgjati më shumë se 130 ditë.Ashtu si ai sapo kishte vënë këmbën me këmbë në tokë duke u kthyer në shtëpi, kompania mori përsëri një kërkesë urgjente shërbimi nga klientët nga Bangladeshi.Pa menduar për këtë, ai mori përsëri porosinë dhe shkoi në faqen e shërbimit jashtë shtetit me përpjekje për të zgjidhur nevojat urgjente të klientëve.Shërbimi i mirë i XinBo-së i "Të mendosh se çfarë mendojnë klientët dhe kompania mund të arrijë" është bërë një lidhje midis klientëve dhe kompanisë, duke sjellë zhvillim më të gjerë dhe të favorshëm për kompaninë dhe klientët.
Situata e epidemisë së huaj është e ndërlikuar dhe konfuze, por ai shkon retrograde dhe shkon në vende të panjohura vetëm për të instaluar dhe korrigjuar për klientët.Situata në vend e klientit ishte komplekse.Ai e zgjidhi atë një nga një, përfundoi pranimin dhe shpërndarjen e produkteve të kompanisë me aftësi dhe shërbime të shkëlqyera dhe fitoi lavdërimet e klientëve.Shërbimet e tij forcuan mundësitë e ardhshme të zhvillimit të kompanisë së klientit.
Për të përgëzuar lavdërimin e jashtëzakonshëm të shokut XinBo në shërbimin ndaj klientit, kompania do t'i japë atij një shpërblim një herë prej 10000 RMB me miratimin e menaxherit të përgjithshëm.Në të njëjtën kohë, të gjithë punonjësit inkurajohen të mësojnë nga shoku XinBo dhe të japin më shumë kontribute në zhvillimin e kompanisë bazuar në postimet e tyre.
Koha e postimit: Shkurt-23-2022